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El Servei Municipal d’Ocupació: Apoyo en la Selección de Personal para 400 Empresas Cada Año

El Servei Municipal d'Ocupació: Apoyo en la Selección de Personal para 400 Empresas Cada Año

El Servei Municipal d’Ocupació (SMO) de Girona se posiciona como un aliado fundamental para las empresas que deciden establecerse en la ciudad, ofreciendo una serie de servicios diseñados para facilitar la creación de nuevos puestos de trabajo y asegurar que estas oportunidades lleguen a toda la ciudadanía. Cada año, aproximadamente 400 empresas se benefician de esta valiosa asistencia.

Entre los servicios proporcionados se incluye la promoción de ofertas laborales a través de la bolsa de trabajo municipal, la derivación de candidatos que han sido previamente entrevistados y evaluados por equipos técnicos, así como la cesión de espacios para llevar a cabo dinámicas grupales y entrevistas individuales.

Raquel Robert Rubio, regidora de Treball de l’Ajuntament de Girona, destaca: «Desde el SMO acompañamos a las empresas que apuestan por Girona, asegurando que su implantación tenga un impacto positivo en el empleo local. Nuestro objetivo es fomentar una ocupación de calidad, inclusiva y arraigada en el territorio, poniendo los recursos municipales al servicio tanto de las empresas como de las personas».

Un ejemplo reciente de esta colaboración es el trabajo conjunto con una empresa del sector comercial que se encuentra en proceso de implantación en la ciudad. El SMO ha facilitado la gestión de un considerable número de contrataciones relacionadas con su nueva apertura, atendiendo a 43 vacantes en áreas como ventas, logística y atención al cliente.

En estos casos, las ofertas se publican en el sitio web de la bolsa de trabajo y se remiten también al Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC) para ampliar su difusión de manera coordinada. Posteriormente, las candidaturas recibidas son enviadas a la empresa, que suele realizar un cribado telefónico previo a la selección. Frecuentemente, el SMO proporciona sus instalaciones para llevar a cabo las sesiones de selección, que pueden incluir diversas dinámicas grupales y entrevistas individuales.

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Este modelo de colaboración pone de manifiesto el compromiso del Servei Municipal d’Ocupació por convertirse en un socio estratégico para las empresas que llegan a la ciudad, facilitando sus procesos de contratación y, al mismo tiempo, promoviendo nuevas oportunidades laborales para la ciudadanía.

Así, el SMO reafirma su dedicación al desarrollo económico local, al impulso de un empleo de calidad y al acompañamiento tanto de las empresas como de las personas en búsqueda de empleo.